{"id":86,"date":"2026-05-19T16:45:22","date_gmt":"2026-05-19T14:45:22","guid":{"rendered":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/?page_id=86"},"modified":"2026-05-28T15:54:19","modified_gmt":"2026-05-28T13:54:19","slug":"vos-attentes","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/les-differents-coaching\/vos-attentes\/","title":{"rendered":"Vos attentes"},"content":{"rendered":"
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Vos attentes<\/h1><\/div><\/div>\n\n
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Vous avez envie\u00a0\/ besoin de\u2026 ?<\/strong><\/h2>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n
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Impulser\u00a0et inspirer : l\u2019Executive coaching <\/strong>(dirigeants et d\u00e9cideurs d\u2019entreprise)<\/span><\/h3>\n<\/div><\/div>\n\n
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  • Prendre les fonctions de direction d\u2019une organisation.<\/li>\n
  • Acc\u00e9der \u00e0 un Comit\u00e9 Ex\u00e9cutif ou un Comit\u00e9 de Direction.<\/li>\n
  • Succ\u00e9der \u00e0 un dirigeant en affirmant son leadership et son \u00ab\u00a0Executive pr\u00e9sence\u00a0\u00bb.<\/li>\n
  • Accro\u00eetre et garder une vision strat\u00e9gique pour l\u2019entreprise.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n
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    Accompagner et mobiliser ses \u00e9quipes de proximit\u00e9<\/strong><\/h3>\n<\/div><\/div>\n\n
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    • Se positionner comme \u00ab\u00a0facilitateurs\u00a0\u00bb pour son \u00e9quipe et prendre sa juste place dans l\u2019entreprise.<\/li>\n
    • R\u00e9ussir \u00e0 cr\u00e9er \u00ab\u00a0l\u2019Alliance\u00a0\u00bb avec son \u00e9quipe pour augmenter le degr\u00e9 de performance.<\/li>\n
    • Concilier sa transformation individuelle avec les transformations de l\u2019environnement \u00e9conomique et soci\u00e9tale, et celles de l\u2019entreprise.<\/li>\n<\/ul>\n

      Ce type d\u2019accompagnement passe par des coachings brefs, plus courts et flexibles, tr\u00e8s op\u00e9rationnels pour aider les managers de proximit\u00e9 \u00e0 l\u2019action.<\/strong><\/p>\n

       <\/p>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n

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      Explorer de nouvelles opportunit\u00e9s ou red\u00e9finir son projet professionnel<\/strong><\/h3>\n<\/div><\/div>\n\n
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      • Prendre la mesure de son poste,<\/span>int\u00e9grer et interagir avec son \u00e9co-syst\u00e8me professionnel.<\/li>\n
      • D\u00e9finir un projet professionnel viable, align\u00e9 avec la personnalit\u00e9 et les aspirations, coh\u00e9rent avec le parcours professionnel et les comp\u00e9tences.<\/li>\n
      • Mettre en \u0153uvre une strat\u00e9gie d\u2019action pour porter le nouveau projet professionnel.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n\n
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        R\u00e9aliser son potentiel<\/strong><\/h3>\n<\/div><\/div>\n\n
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        • Communiquer avec impact, efficacement, pour convaincre et influencer positivement.<\/li>\n
        • Adopter la posture de manager : comprendre et g\u00e9rer les niveaux hi\u00e9rarchiques et les transactions internes.<\/li>\n
        • D\u00e9velopper son potentiel cr\u00e9atif et utiliser l\u2019intelligence collective.<\/li>\n
        • Diriger une \u00e9quipe, cr\u00e9er et entretenir une dynamique collective.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n\n
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          Se Reconstruire apr\u00e8s un traumatisme \/ une rupture<\/strong><\/h3>\n<\/div><\/div>\n\n

          Harc\u00e8lement, licenciement subi, forte tension relationnelle, burn out\u2026 et tout \u00e9v\u00e9nement\u00a0 \/ \u00a0situation professionnelle bloqu\u00e9e qui freine toute avanc\u00e9e.<\/p>\n

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          • Soutenir la r\u00e9silience individuelle et collective (place et r\u00f4le du manager \/ de l\u2019\u00e9quipe).<\/li>\n
          • Faciliter le d\u00e9passement des \u00e9preuves qui ont pu jalonner la vie professionnelle.<\/li>\n
          • Remettre en mouvement et imaginer des solutions de sortie de crise.<\/li>\n<\/ul>\n<\/div><\/div>\n<\/div>\n<\/div>\n<\/div>","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":1,"featured_media":0,"parent":83,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"footnotes":""},"class_list":["post-86","page","type-page","status-publish","hentry"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/86","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/pages"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/types\/page"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/users\/1"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/comments?post=86"}],"version-history":[{"count":7,"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/86\/revisions"}],"predecessor-version":[{"id":885,"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/86\/revisions\/885"}],"up":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/pages\/83"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.existe-en-ciel.com\/Beaba\/wp-json\/wp\/v2\/media?parent=86"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}